加拿大移民文化指南
加拿大社会规范、职场文化、小费、节日及新移民日常生活实用指南。
快速参考
最常用的文化规范一览无遗。
小费(始终可选)
- • 在加拿大,小费从来不是强制要求,也不会被强制执行。金额,包括零,由你决定。
- • 餐厅(坐下来):如果你选择给小费,税前账单的10-15%是常见的
- • 咖啡馆和外卖:小费很少见,大多数人会跳过提示
- • 出租车和网约车:几美元或凑齐车费很常见,但可选
- • 理发店和理发店:任何你觉得舒适的数量都行,包括没有
- • 酒店客房服务和送餐:几美元很常见,但从未被期望
支付终端总是包含“无小费”和“定制”选项。请自由使用。
守时期望
- • 工作会议:准时或提前几分钟到达
- • 医疗和政府预约:提前5-10分钟
- • 面试时间:提前10-15分钟
- • 社交活动和聚会:迟到10-15分钟是可以接受的
- • 晚餐邀请:请在规定时间前5-10分钟内到达
举例:如果会议在上午10点开始,请在9:55前就座并准备好。
加拿大人在职场中的沟通方式
- • 邮件开头应写“你好[姓名]”,而不是“尊敬的先生/女士”
- • 批评语气温和:“我们是否考虑过......”不是“你错了”
- • “这很有趣”常常意味着“我不同意”
- • 会议前的寒暄(天气、周末计划)是预期的
- • 提议后的沉默通常表明怀疑,而非同意
例子:“我看法不同,因为......”这就是你在加拿大会议上表达分歧的方式。
公共假期:省级差异
- • 家庭日(2月):魁北克、荷兰和新斯科舍不庆祝(新斯科舍称之为遗产日)
- • Victoria 日(五月):新斯科舍省和魁北克省不庆祝(魁北克有全国爱国者日)
- • 公民假日(8月):每个省有不同的名称(BC日、遗产日、特里·福克斯日)
- • 感恩节(十月):新斯科舍州不是法定假日(其他省份则为法定假日)
- • 阵亡将士纪念日(11月11日):安大略省和魁北克省均非法定假日(联邦及大多数其他省份皆有法定假期)
举个例子: Ontario 员工法定节礼日休假,但BC员工不能。
各省加时赛规则
- • 避孕:每天8小时后1.5次,12小时后2次,每周40小时后1.5次
- • Ontario:每周44小时后1.5次(无每日阈值)
- • Quebec:每周40小时后1.5次(无每日阈值)
- • Alberta:每天8小时后1.5次,或每周44小时(以较长者为准)
- • Manitoba 和 Saskatchewan:每天8小时后1.5次,每周40小时
举个例子:在不列颠哥伦比亚省,每天工作10小时意味着每天工作2小时,加班费是1.5倍。
工作中的名字与头衔
- • 即使是经理和高管之间,直呼其名是标准的
- • “先生”和“夫人”很少使用,有时显得过于正式
- • 除非对方特别要求,否则请用对方的名字
- • 在 Quebec中,“tu”(非正式)在同事间很常见,“vous”则是新联系人
- • 邮件结尾语:“谢谢”、“祝你好运”或“干杯”都是标准的
举个例子:在大多数加拿大办公室,给CEO发邮件时写“嗨,Sarah”是完全正常的。